职位类别怎么填写
1. 行业分类 ：根据您应聘的行业填写，例如IT行业、金融行业、教育行业等。
2. 职能分类 ：根据您应聘职位的具体职责和技能要求填写，如市场营销、人力资源、财务管理、技术研发等。
3. 管理层次 ：根据您应聘职位在组织中的层级，如基层员工、中层管理者、高层领导等。
4. 岗位级别 ：根据您应聘职位的级别，如管理岗位、专业技术岗位、技术工人、普通工人等。
5. 具体职位 ：在非服务行业，填写具体的职位名称，如工程师、营销技术员、内审员等，并注明所在部门和具体职责。
6. 个人职业发展 ：考虑您的职业发展目标，选择符合您职业规划的职位类别。
举例来说，如果您应聘的是一个销售部门的业务员，您可以填写“销售部业务员”。如果您应聘的是一个初级工程师，您可以填写“技术”或“工程”类别的某个子类别。
请根据您应聘的具体职位，选择最合适的分类进行填写
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